Adecuación para nuevo uso del restaurante Centro Cívico Delicias

Adecuación para nuevo uso del restaurante Centro Cívico Delicias

• Cláusula 15.b: Control de calidad
  5%
• Cláusula 15.b: Superación experiencia mínima
  10%
• Cláusula 15.b: Oferta económica
  40%
• Cláusula 15.a: Medios de ejecución de las obras y organización de los trabajos
  30%
• Cláusula 15.a: Programación y planificación de los trabajos
  15%

• Requisito

  Cláusula 12.2: De conformidad con el artículo 76.2 de la LCSP, se exige además, el compromiso de adscripción a la ejecución del contrato de los siguientes medios personales o materiales: Medios personales: - Jefe de obra: Arquitecto Técnico u otra titulación relacionada con el objeto del contrato, acorde con las características y complejidad de la obra, con una experiencia mínima de 4 años en obras de igual o similar naturaleza a las que constituyen el objeto del contrato. - Encargado de obra: con experiencia mínima de 5 años en obras de igual o similar naturaleza a las que constituyen el objeto del contrato.-------- Medios materiales: Un espacio habilitado a disposición de la dirección facultativa o caseta destinada a la oficina de la obra que deberá ser mantenido por la empresa adjudicataria durante todo el tiempo de realización de la obra

• Eliminar desigualdades entre el hombre y la mujer

  Cláusula 25.1 PCAPE: documentación, imágenes... lenguaje no sexista, evitando discriminación y fomentando igualdad: Plan para la igualdad entre mujeres y hombres; porcentaje de mujeres en caso de nuevas contrataciones; medidas contra el acoso; informes con datos porcentuales desagregados por edad y sexo; mínimo tres medidas de conciliación de la vida personal, familiar y laboral.

• Consideraciones de tipo social

  Cláusula 25.2 PCAPE: no minoración de las condiciones de trabajo de los trabajadores según convenio colectivo aplicable al presentarse la oferta. Cláusula 25.3: mantener la plantilla adscrita a la ejecución el contrato y sus condiciones laborales; tener disponible la documentación completa de los trabajadores y advertirles posibilidad inspección y control de dicha adscripción de personal.

• Promover el empleo de personas con dificultades particulares de inserción en el mercado laboral

  Cláusula 25.1.b párrafo 2 PCAPE: reserva legal del empleo a personas con discapacidad o medidas alternativas legalmente previstas.