Servicio de Centros Municipales de Tiempo Libre y Ludotecas Municipales, 2 lotes.

Servicio de Centros Municipales de Tiempo Libre y Ludotecas Municipales, 2 lotes.

• Valdefierro

  506.385 €

• Mirallbueno

  428.332 €

• Cláusula 17.A.1: Oferta económica.
  39%
• Cláusula 17.B.8: Evaluación
  3%
• Cláusula 17.B.3: Objetivos
  3%
• Cláusula 17.B.4: Metodología
  3%
• Cláusula 17.B.2: Proyecto intervención educativa: Análisis de la realidad
  4%
• Cláusula 17.A.2.A: Ordenadores portátiles adicionales
  2%
• Cláusula 17.B.7: Organización de profesionales
  10%
• Cláusula 17.A.2.C: Incremento de las horas anuales de atención directa del perfil Educador/a
  8%
• Cláusula 17.B.1: Proyecto intervención educativa: Fundamentación
  2%
• Cláusula 17.B.5: Actividades
  14%
• Cláusula 17.B.6: Organización de actividades
  10%
• Cláusula 17.A.2.B: Tablets
  2%

• Volumen anual de negocios

  Cláusula 12.a: Volumen anual de negocios que referido al año de mayor volumen de negocio de los tres últimos años concluidos deberá ser, al menos, 0,9 veces el valor estimado anual medio del lote correspondiente, esto es: Lote 1: 250.660,42 € y Lote 2: 212.024,20 €. En el caso de presentar oferta a más de un lote, el importe mínimo que se exige es la suma los importes mínimos establecidos para cada uno de los lotes.

• Relación de principales suministros (OSR)

  Clausula 12.b: Relación de los principales servicios efectuados durante los tres últimos años que sean de igual o similar naturaleza que los que constituyen el objeto del contrato de acuerdo con el presente pliego y el PPTP, indicando el importe, la fecha y el destinatario, público o privado de los mismos. El importe anual que el empresario deberá acreditar como ejecutado, en el año de mayor ejecución del periodo antes indicado, en servicios de igual o similar naturaleza que los del contrato, ha de ser igual o superior al 70% del valor estimado anual medio del lote correspondiente (IVA no incluido), esto es: Lote 1: 194.958,10 € y Lote 2: 164.907,71 €. En el caso de presentar oferta a más de un lote, el importe mínimo que se exige es la suma de los importes mínimos establecidos para cada uno de los lotes a los que presente oferta.

• Favorecer la formación en el lugar de trabajo

  Cláusula 25.3 PCAPE: plan de formación para el personal, de forma que exista un proceso continuo de mejora en ta profesionalización de todo el personal: obligación de realizar la totalidad de las acciones contempladas en el programa de información y formación que presentó como parte integrante de su oferta.

• Sometimiento del contratista a la normativa de protección de datos

  Cláusula 25.5: De conformidad con el artículo 5 del RDL 14/2019 del 31 de octubre, de medidas urgentes por razones de seguridad pública en materia de administración digital, contratación del sector público y telecomunicaciones, es condición especial de ejecución la obligación del contratista de someterse a normativa nacional y de Unión Europea en materia de protección de datos vigente

• Eliminar desigualdades entre el hombre y la mujer

  Cláusula 25.1 PCAPE: documentación, imágenes... lenguaje no sexista, evitando discriminación y fomentando igualdad; medidas contra el acoso; informes con datos porcentuales desagregados por edad y sexo; mínimo tres medidas de conciliación de la vida personal, familiar y laboral; antes de finalizar el contrato, informe detallado sobre todas las actuaciones realizadas

• Cumplimiento de las Convenciones fundamentales de la Organización Mundial del Trabajo

  Cláusula 25.4: plan de vigilancia de la salud de los trabajadores/as a su servicio en función de los riesgos inherentes al trabajo que desarrollan en virtud de este contrato.

• Combatir el paro

  Cláusula 25.6: En cumplimiento del artículo 38.2 de la Ley 11/23 de 30 de marzo, de uso estratégico de la contratación pública de la Comunidad Autónoma de Aragón, en el caso de producirse nuevas contrataciones, bajas y sustituciones, al menos el 50 % deberán destinarse a menores de 30 años.

• Consideraciones de tipo social

  Cláusula 25.2: no minoración de condiciones de trabajo de trabajadores según convenio; mantener plantilla adscrita y mantener o mejorar sus condiciones laborales; tener disponible documentación completa de trabajadores y advertirles posibilidad inspección y control de adscripción de personal. Cláusula 25.7: acreditar cumplimiento pago a empresas subcontratistas o suministradoras.