Campañas de Prevención de la Adicción a las nuevas tecnologías (T.R.I.C.O.) asi como frente al estigma y discriminación hacia personas con VIH/Sida.Campaña 2026 Prevencion de Adicciones y VIH/Sida

Campañas de Prevención de la Adicción a las nuevas tecnologías (T.R.I.C.O.) asi como frente al estigma y discriminación hacia personas con VIH/Sida.Campaña 2026 Prevencion de Adicciones y VIH/Sida

Contrato de servicios del Ayuntamiento de Sevilla para el desarrollo de dos campañas de sensibilización en 2026: una de prevención de adicciones a nuevas tecnologías (T.R.I.C.O.) y otra frente al estigma del VIH/Sida. El presupuesto base de licitación es de 115.672,00 € (sin IVA) y cuenta con un plazo de ejecución improrrogable de 4 meses, debiendo finalizar obligatoriamente el 10 de diciembre de 2026. Se exige un equipo técnico mínimo cualificado y la entrega de todo el material de merchandising antes del 15 de septiembre de 2026.

• 3.4 - Mayor número de camisetas personalizadas adicional al mínimo exigido en las actuaciones 4.A
  10%
• 3.2 - Mayor número de bidones de aluminio personalizados adicional al mínimo exigido en las actuaciones 4.E
  12%
• 2 - AMPLIACIÓN RECURSOS HUMANOS
  24%
• 3.3 - Mayor número de bolígrafos de aluminio personalizados adicional al mínimo exigido en las actuaciones 4.F
  4%
• 3.1 - Mayor número de paraguas, adicional al mínimo exigido en las actuaciones 4.C
  10%
• 1 - OFERTA ECONÓMICA
  30%
• 4 - VOLUMEN DE REDES SOCIALES GESTIONADAS PARA LA DIFUSIÓN E INTERACCIÓN DE LAS CAMPAÑAS
  10%

• Eliminar desigualdades entre el hombre y la mujer

  Informe de impacto de Género

• No estar incurso en incompatibilidades
• Volumen anual de negocios

  Conforme a lo establecido en los PCAP y en sus Anexos

• No prohibición para contratar
• Cumplimiento obligaciones tributarias

  Cumplimiento con las obligaciones con la Seguridad Social

• Capacidad de obrar
• Relación de principales suministros (OSR)

  Conforme a lo establecido en los PCAP y en sus Anexos

• Cumplimiento obligaciones Seg. Social

  Cumplimiento con las obligaciones tributarias

• Consideraciones de tipo social

  Convenio Colectivo / Condiciones Laborales